一個算是朋友的女生
已經在科學園區從事作業員很多年了
十年有了吧..
只換個兩家公司 等於一間待了5年之久
湊巧得知她一直還是作業員的職位
同期的都已經是課長級了
她的說詞是不想擔任主管職
不願有工作壓力
我相信曾經是有過機會晉升的
她也許一再推卻掉
久了...公司也不會再把她納入考量中了
人才不是只有她...

這樣的說詞乍聽之下 相信很多人都會先點頭附和:嗯~主管壓力一定很大
但這不是必經的嗎?
不想承擔該有的壓力是想一步登天嗎?
生活中那麼多的壓力都是必經的
想結婚卻不想經過戀愛的曲折?
這是一樣的道理嘛~~
年紀輕時我還可以接受這種藉口
但十年都過去了
這種爛梗還在用?
不認識的人漸漸會說:到底升不上去的理由是啥? 搞不好是能力不足......點點點

連帶著生活中的重要事項都是一貫的思考模式
遇到決策點 先推再說
做不了大事業~~~我只能這麼說
人生的精華都被自己欺騙掉了
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